Urlop menstruacyjny w Polsce to temat, który budzi coraz więcej emocji. Najnowsze badanie pokazuje, że aż 84 proc. Polek popiera wprowadzenie takiego rozwiązania, szczególnie kobiety, którym miesiączka utrudnia pracę i codzienne funkcjonowanie. Sprawdzamy, jak wygląda sytuacja w Polsce i jakie rozwiązania dotyczące menstruacji obowiązują już w innych krajach Europy.
Ustaw MamaDu jako preferowane medium w GoogleW Europie coraz częściej mówi się o prawach kobiet dotyczących menstruacji. W Szkocji od 2021 roku środki higieniczne, takie jak podpaski i tampony, muszą być dostępne bezpłatnie w szkołach, urzędach i innych tego typu miejscach publicznych. W Hiszpanii natomiast rząd zdecydował, że pracownicom przysługują do 3 dni płatnego zwolnienia lekarskiego z powodu miesiączki, a w wyjątkowych sytuacjach nawet 5 dni.
Urlop menstruacyjny w Polsce
Teraz w mediach na nowo pojawiła się dyskusja o tym, by podobne rozwiązanie wprowadzić również w Polsce. Naukowczynie z Wydziału Nauk o Zdrowiu Collegium Medicum Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie postanowiły sprawdzić, co o takim rozwiązaniu w pracy zawodowej wiedzą Polki. Przygotowano specjalną ankietę, w której wzięło udział 565 kobiet, które miesiączkują, mieszkają i pracują w Polsce.
Z danych zebranych przez badaczki jasno wynika, że kobiety w naszym kraju są za tym, by taki urlop pojawił się w polskim prawie pracy. Ponad 84 proc. ankietowanych poparło wprowadzenie urlopu menstruacyjnego w Polsce. Najczęściej opowiadały się za nim te kobiety, którym miesiączka utrudnia codzienne funkcjonowanie i wykonywanie obowiązków zawodowych.
Część z nich zmuszona jest korzystać z urlopu wypoczynkowego, ponieważ obecnie lekarz nie może wystawić L4 wyłącznie z powodu złego samopoczucia związanego z miesiączką. Tylko 15,8 proc. kobiet było przeciwnych takiemu urlopowi.
"Chciałyśmy sprawdzić, ile respondentek jest za wprowadzeniem takiego urlopu i czym charakteryzują się kobiety, które go popierają, w porównaniu z tymi, które nie widzą takiej potrzeby" – powiedziała dr Magdalena Humaj-Grysztar z Instytutu Pielęgniarstwa i Położnictwa UJ CM.
Zobacz także
Miesiączka to wiele dolegliwości utrudniających pracę
Kobiety, które poparły wprowadzenie takiego urlopu, najczęściej zmuszone są do korzystania z dni wolnych przeznaczonych na odpoczynek oraz stosowania środków przeciwbólowych i rozkurczowych. Według danych z badania za urlopem menstruacyjnym opowiada się także większość młodych kobiet.
Naukowczynie, które przygotowały badanie, zwróciły uwagę na fakt, że menstruacja, szczególnie podczas pierwszych 1-2 dni, dla wielu kobiet oznacza nie tylko ból podbrzusza i krwawienie.
"To nie jest tylko kwestia skurczów macicy. Wiele kobiet cierpi na bóle pleców, biegunki albo zaparcia, nudności, bóle głowy czy problemy ze snem. Menstruacji może towarzyszyć cała gama dodatkowych objawów, które bardzo mocno utrudniają funkcjonowanie" – mówiła dr Humaj-Grysztar.
Według danych aż 68,5 proc. Polek musi w czasie miesiączki sięgać po leki przeciwbólowe, a 55,6 proc. po leki rozkurczowe. Trzy czwarte kobiet korzysta też z innych metod łagodzenia dolegliwości.
Obecnie prawo do urlopu menstruacyjnego nie funkcjonuje w polskim prawie, ale są zakłady pracy, które zdecydowały się na taką możliwość oddolnie. Duże poparcie społeczne dla danego rozwiązania nie oznacza jednak automatycznie, że takie prawo zostanie wprowadzone. Potrzebne są dalsze badania, które uwzględnią zarówno korzyści, jak i potencjalne ryzyka dla pracodawców oraz pracowników.
Dyskusja o urlopie menstruacyjnym pokazuje jednak, że temat wpływu miesiączki na życie zawodowe kobiet przestaje być traktowany jako sprawa, o której należy po prostu milczeć. Dla części kobiet kilka dni w miesiącu może oznaczać realne trudności z wykonywaniem obowiązków, a konieczność wykorzystywania urlopu wypoczynkowego nie zawsze wydaje się najlepszym rozwiązaniem. Na razie nie ma przepisu i planów na niego, ale wyniki badania pokazują, że wśród kobiet poparcie dla tego pomysłu jest bardzo duże.
Nie przegap żadnej ważnej wiadomości i obserwuj nas w Google News!