Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej poinformowało o zmianach, jakie zostaną wprowadzone w ustawie o wspieraniu rodzin i pieczy zastępczej. W komunikacie na rządowej stronie możemy przeczytać o szeregu zmian, które dotyczą przede wszystkim rodziców zastępczych. Najważniejszą zmianą dla nich będzie wyższe wynagrodzenie oraz dłuższe urlopy, ale to nie jedyne nowości. Nowelizacja ustawy z 2012 roku ma na celu jeszcze lepsze wspieranie rodziców zastępczych i dzieci, które nie mogą wychowywać się z rodzicami biologicznymi.
"Wymaga to wielu różnych instrumentów, stąd chcemy pomóc samorządom w wypełnianiu takich zadań. Na poziomie powiatu wprowadzamy rejestry, derejonizację czy zakaz blokowania miejsc w pieczy rodzinnej" - podkreśliła w Programi Pierwszym Polskiego Radia wiceminister rodziny i polityki społecznej, pełnomocnik rządu ds. polityki demograficznej Barbara Socha. I dodała, że zmiany mają na celu zachęcenie do podjęcia wyzwania bycia rodzicem zastępczym: "Wydłużamy urlopy dla rodziców zastępczych, podwyższamy ich wynagrodzenia. Myślę, że to też pomoże samorządom zachęcać rodziny do podejmowania takich wyzwań jak bycie rodziną zastępczą". W ustawie o pieczy zastępczej nowelizacji uległy:
Największą zmianą w przepisach o rodzicach zastępczych jest zmiana wysokości wynagrodzenia, które przysługuje rodzinie zastępczej zawodowej i osobom prowadzącym rodzinne domy dziecka. Dotychczas taka minimalna pensja wynosiła 2168,76 zł, a została zmieniona na 4100 zł. Rodziny, które były pogotowiem rodzinnym, otrzymywały 2819,39 zł, natomiast po nowelizacji otrzymają 5084 zł. Jak możemy również przeczytać na stronie ministerstwa, wynagrodzenia będą waloryzowane według wskaźnika inflacji.
Wszystko dlatego, że rozwiązanie z rodzinami zastępczymi jest dla dzieci dużo lepsze, a poza tym domów dziecka jest już wystarczająco dużo. Tworzenie nowych będzie możliwe tylko wtedy, gdy zgodzi się na to wojewoda, Rzecznik Prawa Dziecka i faktycznie kolejna taka placówka będzie potrzebna.
Dotychczas zostanie rodzicem zastępczym wymagało przejścia wielu procedur, które również zniechęcały do podjęcia się takiej pracy. Teraz wprowadzono centralny rejestr pieczy zastępczej, który ma ułatwić urzędnikom w sądach rodzinnych szybciej i łatwiej znaleźć wolne miejsce dla dziecka, które potrzebuje rodziny zastępczej.
Prawo pracy zakładało, że rodzice zastępczy mają prawo do urlopu ojcowskiego, macierzyńskiego oraz rodzicielskiego, ale tylko do ukończenia przez dziecko 7. roku życia (lub w wyjątkowych sytuacjach do 10. roku życia). Od teraz rodzice, którzy chcą przysposobić dziecko z pieczy zastępczej, będą mieli prawo do urlopu tzw. opieki na dziecko do ukończenia przez nie 14. roku życia.
W ustawie zmieniono też przepisy dotyczące pomocy wychowankom pieczy zastępczej, którzy są już dorośli. Dotychczas obowiązywało ich kryterium dochodowe, jeśli ubiegali się o pomoc w usamodzielnieniu, dlatego wielu młodych ludzi wstrzymywało się z podjęciem pierwszej pracy, by taką pomoc uzyskać. Wszystkie zmiany wejdą w życie pierwszego dnia miesiąca następującego po upływie 3 miesięcy od ogłoszenia w Dzienniku Ustaw.
Czytaj także: https://mamadu.pl/149745,ta-malzenstwo-w-ciagu-trzech-lat-zostalo-rodzicami-9-dzieci